Teamleiter Controlling (m/w/d)

  • Publizierung bis: 25.05.2025
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Wir, die Entsorgungsbetriebe Essen GmbH (EBE), sind seit 1999 für die fachgerechte Abfallentsorgung der Stadt Essen, eine zuverlässige Straßenreinigung und den Winterdienst im Einsatz. Zusätzlich betreiben wir einen Containerdienst, mehrere Recyclinghöfe und -stationen sowie eine eigene Werkstatt. Wir sind ein zertifizierter Entsorgungsfachbetrieb.

Über 1.000 Beschäftigte arbeiten täglich mit Leidenschaft und Überzeugung für unsere saubere Stadt, dabei sind bis zu 300 Fahrzeuge für Sie im Einsatz. Von unserem zentral gelegenen Hauptsitz aus planen, steuern und entwickeln wir das tägliche Geschehen und sorgen für einen reibungslosen Ablauf vor Ort. Außerdem bilden wir in zahlreichen gewerblichen, technischen und kaufmännischen Berufen aus.

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Teamleiter Controlling (m/w/d)

Der Aufgabenbereich umfasst u. a. folgende Tätigkeiten:

  • Leitung des Teams Controlling (Berichtswesen), hierzu zählt insbes.:
    • Wahrnehmung der Fachaufsicht
    • Mitwirkung bei Schulungskonzepten für die Mitarbeiter des Teams und ggf. übergreifend für Controllingfragen mit Blick auf andere Fachbereiche
    • Weiterentwicklung des Berichtswesens der EBE, Initiierung und Entwicklung neuer Instrumente des Berichtswesens; Auswertung von Gesetzes- und anderen Rechtsänderungen und Umsetzung in praxisorientierten Bestimmungen
  • Reporting nach Vorgaben der Gesellschafter (monatlich u. quartalsweise) einschl. Erarbeitung von Prognosen und Handlungsempfehlungen
  • Reporting (intern) an die versch. Geschäftsbereiche der EBE einschl. Erarbeitung von Prognosen und Handlungsempfehlungen
  • Budgetüberwachung für den Gesamtbetrieb
  • Durchführung von Soll-Ist-Analysen und Abweichungsanalysen zur Ermittlung von Kosten- und Erlöstreibern
  • Weiterentwicklung und Implementierung von Controllinginstrumenten
  • Unterstützung bei der Erstellung von Businessplänen für neue Projekte und Tätigkeitsfelder
  • Erstellung von Berichten, insbes. für interkommunale Vergleichsringe, mit zugehöriger Ermittlung und Prüfung entspr. Betriebsdaten, sowie Auswertung von Gutachten, Berichten und Statistiken Dritter, insbes. aus dem interkommunalen Bereich, Erarbeitung von Handlungsempfehlungen
  • Mitarbeit im Rahmen des Jahresabschlusses
  • Durchführung von Analysen der Firmendaten
  • Erstellung von Monats- und Quartalsabschlüssen sowie transparente Darstellung der Ergebnisse
  • (Abwesenheits-) Vertretung der Fachbereichsleitung Unternehmensentwicklung und Controlling

Folgende persönliche Voraussetzungen sind erforderlich:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Betreibswirtschaftslehre
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling/Berichtswesen
  • Fundierte Kenntnisse in der Finanzplanung, Budgetierung und im Reporting
  • Grundkenntnisse des Steuerrechts
  • Fähigkeit zur Analyse und Bewertung verschiedenster, komplexer Sachverhalte und Zusammenhänge
  • Umfassende IT-Anwenderkenntnisse sowie Bereitschaft, sich auch in neue Softwarelösungen einzuarbeiten
  • Sicherer Umgang mit MS-Office und SAP
  • Kooperative und konstruktive Gesprächsführung, Durchsetzungsvermögen, hohe Flexibilität und Leistungsbereitschaft, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, sehr gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
  • Hohes Engagement, selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und kooperative und konstruktive Gesprächsführung

Wir bieten Ihnen:

    • Das gute Gefühl der sicheren und soliden Basis eines krisensicherer Arbeitsplatz
    • Tariflich geregelte Arbeitszeiten
    • Gegenseitiger Respekt und Wertschätzung sowie motivierte und engagierte Kolleginnen und Kollegen
    • Lebenslanges Lernen mit sehr guten Bedingungen für die individuelle Weiterentwicklung
    • Abschalten vom Job mit 30 Tagen Urlaub (bei einer 5-Tages-Woche) und der freien Verwendung der Gleitzeitstunden
    • Solide Vergütung mit attraktiven Sonderleistungen wie Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
    • Die Möglichkeit ein Langzeitkonto anzulegen und zu führen
    • Mobilität durch unternehmesorganisiertes Fahrraddarlehen & Bikeleasing und Bezuschussung des Deutschlandtickets
Die aufgeführten Mitarbeitervorteile können je nach Position und Fachbereich abweichen.
 
Die Einstellung erfolgt zu den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-E). 
 
Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts sind willkommen.
 
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und diesen im Sinne von
§ 2 SGB IX gleichgestellte Personen sind ausdrücklich erwünscht.
 
Die Bewerbungsfrist endet zum 25.05.2025.

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Dann bewerben Sie sich jetzt, unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, ganz einfach über den unten angegebenen Button! 


Haben Sie noch Fragen?

Das sind Ihre Ansprechpartner:

Fachliche Fragen und weitergehende Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen der Geschäftsführer Ulrich W. Husemann, Telefon 0201/854-1000.

Bei Fragen zum Verfahrensablauf wenden Sie sich bitte an die Personalabteilung Eva Glaw, Telefon 0201/854-1150 oder Janine Genge, Telefon 0201/854-1142.